Тесты действия (performance tests)
Т. д. нашли широкое применение в армии (напр., имитаторы тренировочных полетов, позволяющие измерять навыки пилотирования) и в бизнесе (напр., тесты печатания на машинке или набора на клавиатуре). В неакадемических условиях, Т. д., прямо связанные с трудовыми навыками, обычно используются в целях найма, расстановки, перемещения и продвижения персонала. Т. д. используются и в академических условиях, напр., тесты чистописания, устного чтения, и навыков письма (основанные на оценке «выборочных образцов деятельности»).
Несмотря на то, что Т. д. обладают большей очевидной валидностью, бланковые тесты (типа «карандаш-бумага») остаются наиболее широко используемой формой тестов. Бланковые тесты, когда они проводятся с людьми, имеющими достаточный опыт в выполнении такого рода тестов, могут обеспечивать валидные, менее дорогостоящие и более подходящие для условий группового тестирования измерения.
См. также Тест складывания кубиков, Тесты интеллекта Векслера
М. Эллин
Еще по теме Тесты действия (performance tests):
- ТЕСТЫ СПОСОБНОСТЕЙ (англ. ability tests, aptitude tests)
- ТЕСТЫ СПЕЦИАЛЬНЫХ СПОСОБНОСТЕЙ (англ. aptitude tests)
- ТЕСТЫ ЛИЧНОСТИ (англ. personality tests)
- Словарные тесты (vocabulary tests)
- Тесты академических способностей (academic aptitude tests)
- ДЕЙСТВИЕ (в психологии) (англ. action, performance)
- ТЕСТЫ ДОСТИЖЕНИЙ (англ. achievement tests)
- Невербальные тесты интеллекта (nonverbal intelligence tests)
- Тесты для отбора кандидатов (selection tests)
- Международная шкала действия Лейтер (Letter international performance scale)
- Тесты учебных достижений (academic achievement tests)
- ТЕСТЫ ИНТЕЛЛЕКТА (англ. intelligence tests)