загрузка...

Вопросы для обсуждения к главе IX

Каким вы представляете себе современного эффективного руководителя-новатора?

Каким образом инновативность компании зависит от преобладающего типа ее менеджеров?

Какие способы стимулирования инновативности руководителей высшего и среднего звеньев управления существуют?

Какие формы участия менеджеров низового звена и служащих в повышении эффективности инновационных процессов вы можете назвать? 2. Как можно бороться с внутренними и внешними факторами сопротивления инновациям?

Что такое культура, открытая для инноваций?

Что представляют собой основные условия поддержания инновационного климата?

Как связаны культура организации и инновационная активность ее работников?

Расскажите о роли внутрифирменной культуры в стимулировании инновационной активности.

Каковы, на ваш взгляд, основные черты внутрифирменной культуры типичной российской организации? Что нужно сделать для ее позитивного влияния на инновационное предпринимательство как в рамках компании, так и за ее пределами?

<< | >>
Источник: Под ред. А. В. Барышевой. ИННОВАЦИОННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ (Учебное пособие. 3-е издание). 2012

Еще по теме Вопросы для обсуждения к главе IX:

  1. Вопросы для обсуждения к главе I
  2. Вопросы для обсуждения к главе II
  3. Вопросы для обсуждения к главе IV
  4. Вопросы для обсуждения к главе V
  5. Вопросы для обсуждения к главе VI
  6. Вопросы для обсуждения к главе III
  7. Вопросы для обсуждения к главе VII
  8. Вопросы для обсуждения к главе VIII
  9. Вопросы для обсуждения
  10. Вопросы для обсуждения
  11. Вопросы для обсуждения
  12. Вопросы для обсуждения
  13. Вопросы для обсуждения
  14. Вопросы для обсуждения